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摘要：跟上社會的飛速發(fā)展進步的腳步，計算機被普及在大眾的生活中并服務大眾。人力是進步的基本，是最寶貴的，人力資源的管理便是重中之重。傳統(tǒng)的依靠人工來管控企業(yè)數(shù)據(jù)已不可行，所以研發(fā)出便于操控的人力資源管理系統(tǒng)變得相當重要。 本系統(tǒng)使用C++作為主要研發(fā)語言，開發(fā)工具有Visual Studio 2010和SQL Server 2008，采用MFC做系統(tǒng)界面，ADO鏈接數(shù)據(jù)庫。本系統(tǒng)可分別對員工和部門等情況做出增刪改查操作，權(quán)限有兩個主要是為了區(qū)分開職員和管理員。系統(tǒng)開發(fā)可以降低企業(yè)人事部的工作壓力，提升辦事效率，并且記錄的數(shù)據(jù)不會丟失。 關(guān)鍵詞：人力資源管理 ADO數(shù)據(jù)庫訪問 MFC C++
目錄 摘要 ABSTRACT 一、緒論-1 （一）引言-1 （二）課題研究背景-1 （三）課題研究意義-1 二、系統(tǒng)分析-1 （一）系統(tǒng)需求分析-1 （二）系統(tǒng)可行性分析-2 （三）系統(tǒng)開發(fā)工具簡介-2 三、系統(tǒng)概要設計-3 （一）系統(tǒng)設計思想-3 （二）系統(tǒng)架構(gòu)分析-3 （三）系統(tǒng)流程圖-4 （四）系統(tǒng)模塊設計-5 四、系統(tǒng)詳細設計-6 （一）功能模塊流程圖-6 （二）數(shù)據(jù)庫E-R模型設計-7 （三）數(shù)據(jù)庫關(guān)系模型設計-9 五、系統(tǒng)的實現(xiàn)-10 （一）系統(tǒng)登錄模塊的實現(xiàn)-10 （二）增加模塊的實現(xiàn)-13 （三）刪除模塊的實現(xiàn)-18 （四）修改模塊的實現(xiàn)-21 （五）查詢模塊的實現(xiàn)-26 六、系統(tǒng)測試和性能分析-29 （一）程序調(diào)試與測試目的-29 （二）測試的方法-29 （三）測試項目-29 （四）測試結(jié)果-29 七、結(jié)論-29 參考文獻-31 致謝-32 |
